Wonen, leven en zorg
Woonvorm of instelling
Wonen met begeleiding
Eten en koken
Tuin en klussen
Boodschappen
Inspiratie en advies
Ik word uit huis gezet
Zelf lopen of rijden
Verzorging en verpleging
Advies over zorg
Ik zorg voor iemand
Geweld of overlast melden
Scheiden en kinderen
Gewicht, eten & drinken
Activiteiten en ontmoeten
Vrijwilligerswerk doen
Administratie en belastingen
Administratie op orde krijgen
Woonkosten en energiekosten
Ik heb een beperking
School en studie
Jonger dan 18
Voor ontspanning
Volwassene
Voedsel of spullen nodig
Boodschappen en kleding
Bijdrage via de gemeente
Bijdrage voor kinderen
Werk en uitkering
Werkomstandigheden verbeteren
Financiële regelingen
Problemen op het werk
Ik heb geen baan
Ik heb geen uitkering
Hulp van de gemeente
Dit hebben we voor je gevonden
Ziektewet
Ben je ziek geworden? En heb je geen werkgever? Dan kan je misschien een Ziektewetuitkering (ZW-uitkering) van UWV krijgen.
De Ziektewet is een vangnet voor werknemers in de volgende situaties:
- Je wordt ziek en je arbeidsovereenkomst, tijdelijk contract, uitzendcontract of oproepcontract eindigt.
- Je wordt ziek en hebt geen echte arbeidsovereenkomst. Je werkt bijvoorbeeld als leerling of stagiair.
- Je wordt ziek en hebt een WW-uitkering. Na 13 weken ziekte stopt de WW-uitkering en krijg je een ZW-uitkering.
- Je wordt 4 weken na het einde van je arbeidsovereenkomst ziek en je hebt nog geen WW aangevraagd.
Meer informatie
Meer informatie over de ZW-uitkering vindt op de website van UWV.
Hoogte en duur
De ZW-uitkering bedraagt 70% van je laatste loon.
De volgende werknemers krijgen 100% van hun laatste loon:
- werknemers die een orgaan afstaan;
- werknemers die voor of direct na het zwangerschaps- en bevallingsverlof ziek zijn door de zwangerschap of bevalling.
Deze werknemers krijgen tussen de 70 en 100% van hun laatste loon gedurende 1 jaar:
- werknemers met een beperking of chronische ziekte die onder een no-riskpolis vallen;
- oudere werknemers die onder de Compensatieregeling oudere werknemers vallen.
De precieze hoogte hangt af van het loon dat de werkgever moest doorbetalen bij ziekte. Het 2e jaar is de uitkering 70% van het loon.
Tot wanneer?
De uitkering duurt maximaal 104 weken (2 jaar), maar voor werknemers die de AOW-leeftijd hebben bereikt, is de maximale duur van de uitkering 13 weken.
Aanvullingen op de ZW-uitkering
Mensen met een gezinsinkomen onder het sociaal minimum kunnen een toeslag van het UWV krijgen.
Je kan ook een loonheffingskorting krijgen via UWV. Hierdoor betaal je minder belasting en premies volksverzekeringen.
Vrijwillige verzekering
Het is mogelijk een vrijwillige verzekering af te sluiten voor de Ziektewet als je niet verplicht verzekerd bent. Je krijgt dan een uitkering als je ziek wordt. Dat geldt voor:
- alfahulpen en huishoudelijke hulpen;
- mensen die hun werk tijdelijk onderbreken (bijvoorbeeld bij onbetaald verlof);
- mensen die als zelfstandige gaan werken;
- mensen die werken in het buitenland.
Aanmelding
Je sluit de vrijwillige verzekering af binnen 13 weken na het einde van de verplichte Ziektewetverzekering. Alleen voor alfahulpen en huishoudelijke hulpen geldt geen aanmeldtermijn.
Meer informatie
Meer informatie staat op de website van UWV.